工作四个月，因为单位不给交社保，给单位寄了离职通知-沈阳劳动工伤法律咨询-法妞问答

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辽宁-沈阳劳动工伤1个月前

工作四个月，因为单位不给交社保，给单位寄了离职通知书

3位律师回复

杨晨律师 辽宁-沈阳　辽宁益双律师事务所

关于您的问题，应该分析各种情况。单纯从你描述情况来说，给不了具体的答案。本着对当事人负责的原则，建议您有针对性的一对一询问，13940000935加微详聊...

1个月前

马向律师 辽宁-沈阳　辽宁万宸律师事务所

您好，需要咨询法律问题，请您打电话或者加微信。18302415476（微信同步）...

1个月前

辽宁万宸事务所律师 辽宁-沈阳　辽宁万宸律师事务所

从法律实务的角度来看，劳动者在用人单位未缴纳社保情况下有权解除劳动合同，并可申请经济补偿金。然而，劳动者需要确保其以适当的程序和形式通知用人单位其解除劳动合同的理由和意图。例如，通过书面通知的形式告知用人单位，该通知应详细列明解除合同的原因，即单位未依法缴纳社保。同时，在实践中，一些地区可能存在对解除程序的具体要求，劳动者需要提前了解并遵循13。此外，即使劳...

1个月前

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