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江苏-南京劳动工伤1个月前

劳动纠纷不给发工资怎么解决

8位律师回复

郭梅律师 江苏-南京　 江苏石城律师事务所

要么投诉，要么去申请劳动仲裁...

1个月前

石志忠律师 江苏-南京　 江苏联创伟业律师事务所

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30"

22人收听

季发成律师 江苏-南京　 江苏维世德律师事务所

您好，这种情况可以申请劳动仲裁。...

1个月前

叶清风律师 江苏-南京　 江苏华才律师事务所

你好可以仲裁加以处理...

1个月前

李祥春律师 江苏-南京　 江苏三省律师事务所

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34"

17人收听

周曙煜律师 江苏-南京　 江苏致邦律师事务所

可以向当地劳动监察大队投诉，也可以被迫离职，申请劳动仲裁，要求支付拖欠工资和经济补偿金...

1个月前

张钰律师 江苏-南京　 江苏天哲律师事务所

协商解决，协商不成可以去相关劳动监察部门投诉，仍无法解决，可以向仲裁委员会申请仲裁。期间保留、收集好相关劳动关系，用人单位拖欠工资等情况的证据材料。...

1个月前

黄佳律师 江苏-南京　 北京浩天（南京）律师事务所

一、收集两类证据
1.劳动关系证明：劳动合同、工作证、工作服、考勤记录、入职登记表、录取通知书、社保缴纳记录、工资条、入职登记表、录取通知书、银行工资流水、与工作相关的邮件或聊天记录，其他劳动者的证言等。
2.欠薪证据：欠薪通知、财务或老板关于工资的聊天记录等可以用以证明公司存在拖欠工资的行为。
二、协商解决。
三、向劳动监察部门投诉。
四、申请劳...

1个月前

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