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您好，我想咨询下 和公司签了咨询师培训协议，合同上写了培训后要为公司服务三年否则要赔偿，但是中途我发现培训视频公开给没有去培训的同事观看，我就觉得没什么意义了，现在我提出离职公司要我赔偿上了多少次课的费用，但是我也不是去对手公司就职 新的岗位也与培训内容无关。这种情况下需要赔偿吗 是否合法呢？谢谢
葛伟强律师 江苏-泰州 江苏强联律师事务所
法学学士，曾于多个行业任职企业法务；工作中不唯权、不唯上，注
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法学专业毕业，劳动争议纠纷经验丰富，擅长审理单位合同。熟知民
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毕业于东北财经大学，法学功底深厚、思维严谨、工作踏实、待人真
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衣超律师，法律硕士研究生，毕业于浙江大学光华法学院。主要深耕
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