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浙江-宁波劳动工伤1个月前

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杭州临平、萧山分公司由于白内障业务原因撤点清算,我日常负责视光业务主要是负责上城区、拱墅区、西湖区分公司辅助临平视光模块,目前公司以经济性裁员为由上周通知我裁员,补偿n+1,并留用临平同部门同事交接工作驻点拱墅分公司(主营视光),被我拒绝,继续工作被驳回,这种情况仲裁申请2n可行吗

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