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江苏-苏州劳动工伤1个月前

您好！停工留薪期的工资和平时上班的工资在法律上是等同的吗？谢谢

3位律师回复

沈黎律师 江苏-苏州　 上海小城（苏州）律师事务所

**停工留薪期的工资和平时上班的工资在法律上是等同的**。根据《工伤保险条例》第三十三条的规定，工伤职工在停工留薪期内，即因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的期间，其原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

具体来说，停工留薪期的工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。如果工伤职工的工资高于统筹地区职工平...

1个月前

石志忠律师 江苏-南京　 江苏联创伟业律师事务所

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31"

13人收听

蔡镕律师 江苏-苏州　 江苏和舟律师事务所

你好，这个一般要看综合工资的...

1个月前

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