您好，欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线：400-618-8116

地区切换：驻马店

热门城市ABCDEFGHJKLMNPQRSTWXYZ

首页 法律咨询 找律师 电话咨询 法律常识 精选文章 异地合作 精选问答

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 福建劳动工伤法律咨询 > 厦门劳动工伤法律咨询

＋电脑用户

福建-厦门劳动工伤1个月前

公司没给员工签合同怎么赔偿

5位律师回复

邹明森律师 福建-厦门　 明森律师

你工作时间多久，另外工资多少一个月...

1个月前

齐冬旭律师 福建-厦门　 福建古戈尔律师事务所

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；
劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
具体可以再细致描述一下案情...

1个月前

杨连宏律师 福建-厦门　 福建公爵律师事务所

超过一年未签劳动合同的，应支付双倍工资...

1个月前

陈章泽律师 福建-厦门　 北京惠城（厦门）律师事务所

根据《中华人民共和国劳动合同法（2012修正）》第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。此外，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条也明确了未与劳动者订立书面劳动合同的用人单位，从用工之日起满一个月的次日起至补订书面劳动合同的前一日止，应向劳动者每月支付两倍的工资。...

1个月前

邱海峰律师 福建-厦门　 上海锦天城（厦门）律师事务所

第二个月到第十二个月要付双倍工资，共11个月...

1个月前

值得一听

发布咨询

驻马店推荐律师更多+

精选文章更多+

法妞精选更多+

异地合作更多+

关注法妞问答，查看更多精彩内容

微信扫一扫，关注二维码

客服热线：400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

首页 法律咨询 找律师 精选文章 异地合作 法妞精选 关于我们 免责声明 服务隐私协议 律师用户服务协议

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址：济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2024 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案：鲁ICP备16004136号-2 　 增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决？马上咨询在线专业律师，10549 位律师在线 3 分钟快速回复！ 立即咨询