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岗前培训协议上写的培训期满后如突然离职或不服从公司安排的上班地点等各种不正当理由拒绝公司正常的工作安排的公司将保有学员培训期内所有支出费用（包括但不限于：津贴以实际发放金额为准，住宿费+电费一月500元以实际居住时间为准，学习培养费3980元）等各项费用的起诉追回权益。我想问这个合法吗是否具备法律保护
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
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郭长敏律师，现为重庆俊采律师事务所法人，曾先后在北京市中银律
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胡朝霏律师，法律硕士，北京市安理（重庆）律师事务所，执业以来
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重庆公鸣律师事务所合伙人，担任多家国企及金融机构法律顾问，并
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