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北京-顺义区劳动工伤1个月前

中国人寿以不出勤为考核标准不发奖励和工资

4位律师回复

高博律师 北京-朝阳区　 北京恒都律师事务所

如果中国人寿以不出勤为考核标准不发奖励和工资，这可能不合理，建议通过以下方式解决：

- 与公司协商：首先尝试与公司进行沟通，说明你的情况，并询问不发奖励和工资的原因。有时候，通过和解可以解决问题。
- 向劳动监察大队投诉：如果和解无法达成，你可以向劳动监察大队投诉用人单位拖欠或克扣工资的行为。
- 申请劳动仲裁：如果投诉也无法解决问题，你可以直接申请劳动...

1个月前

宋学斌律师 北京-石景山区　 北京鼎弘律师事务所

关于您提出的情况，在中国劳动法框架下，员工薪酬与工作表现、实际出勤情况通常有明确的规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》第18条及32...

1个月前

李金虎律师 北京-朝阳区　 北京国旺律师事务所

你们不是劳动关系是其他的法律关系...

1个月前

尹誉强律师 北京-朝阳区　 北京恒都律师事务所

我是北京恒都律师事务所尹律师，有20多年的法律从业经验，具体方案需要看到相关证据材料后再做定夺。 添加尹律师微信yinyuqiang007或者来电话13581624625...

1个月前

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