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重庆-开县劳动工伤1个月前

你好，我想问问如果老板因为不满意员工工作时两方言语过激从而老板先打了员工，员工还手算正方防卫吗

3位律师回复

辛鑫律师 辽宁-辽阳　 辽宁文正律师事务所

关于您的问题，应该分析各种情况。单纯从你描述情况来说，给不了具体的答案。本着对当事人负责的原则，建议您有针对性的一对一询问，138 89661340，加微，咨询收费。...

1个月前

周润律师 重庆-渝中区　 重庆志和智律师事务所

您好，正当防卫的认定标准主要包括以下几个方面：

1.起因条件：必须有客观存在的、现实的和不法侵害。
2.时间条件：不法侵害必须正在进行中。
3.主观条件：防卫人必须有防卫的认识和意志。
4.对象条件：正当防卫只能针对侵害人本人实施。
5.限度条件：防卫行为必须在必要和合理的范围内，否则可能被认为是防卫过当。...

1个月前

何纯莉律师 重庆-江北区　 重庆天宸律师事务所

具体什么情况呢，可以说一下...

1个月前

值得一听

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