劳动法的试用期是怎么进行规定的-密云县劳动工伤法律咨询-法妞问答

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北京-密云县劳动工伤1个月前

劳动法的试用期是怎么进行规定的

2位律师回复

宋学斌律师 北京-石景山区　北京鼎弘律师事务所

根据劳动法，试用期的规定是根据职工和用人单位的协商确定的。试用期的最长期限是6个月，非技术工种的试用期一般不得超过1个月。有关双方权益和解约等方面，请咨询专业法律机构。...

1个月前

王冠华律师 北京-朝阳区　北京市京师律师事务所

您好，我是王律师，十五年律师执业经验。您发起的提问已看到，目前提供的信息较为简洁，建议您联系本律师，电话号码一三五八一六零零九八一，详细描述案件背景信息，我来帮助您具体分析案情给您详细解答。...

1个月前

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