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江苏-宿迁劳动工伤1个月前

您好，我想咨询一下怎么样的行为算是工资拖欠

2位律师回复

郭梅律师 江苏-南京　 江苏石城律师事务所

按照平时发工资的时间没有发工资...

1个月前

李先杰律师 江苏-宿迁　 江苏荣山律师事务所

你好只要工资拖欠超过三十日就构成。
《劳动法》第五十条，“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”，“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付，因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。...

1个月前

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