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我想请问一下，我现在，在一个公司上班，上了两个月了，没签劳动合同，但是这个公司是好几个公司暂时合并的，这种情况，如果我想仲裁他们，赢的几率大吗，如果仲裁他们，我应该去仲裁哪一个公司。
现在具体情况就是，企业微信工作群，和考勤这些，是一个公司老板在管，平时的工作安排这些，基本也是单独一个公司老板在管，然后发工资的，是另外一个公司。
而且没签劳动合同，这种情况应该去仲裁，赢的几率大吗，
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
吕学明律师 四川-攀枝花 四川晓明维序律师事务所
我曾经是一名军人，在部队服役22年，2016年取得法律职业资
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