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你好，我想问一下，公司在试用期间没有签任何协议，然后拖欠工资，微信通知我这个月不发给我工资，下个月一起发，后面我请假两天，说按天算工资，也就是变成了100一天，扣全勤也就算了，还压缩了我的日薪资，这合理吗，我打人力资源的电话能解决吗
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
喻沙沙律师，具有扎实的法学理论知识和丰富的实践经验，从事律师
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杨志朋，江西好莱律师事务所副主任、专职律师，毕业于南昌大学，
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法律硕士，中共党员，2007年通过司法考试，15年法律工作经
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从事律师执业五年以上，办理过近千起民商事案件，擅长合同纠纷、
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