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你好，我这边入职了一家美容店做美容学徒，公司承诺入职一个月保底4500元，我这边3.16入职-3.17辞职。现在薪资结算，公司以3.16-3.31号。以保底计算。4.1-4.17以不满一个月用底薪➕提成计算，4月份比3月份直接少了一千多元。请问公司这样做是否合法，我明明做满一个月，为什么要分两种算工资模式
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
军队转业律师，中共党员，擅长刑事辩护、婚姻家庭及继承纠纷、交
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执业11年，多年从业经验，擅长劳动争议纠纷，交通事故纠纷，民
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赵艳梅律师，是沈阳律协公司及投资并购委员会成员，亚洲风险与危
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