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你好，我今年二月27号入职了一个公司，做新媒体运营，然后今天3月23号，有点干不下去，应聘原本就是每天图文编辑发布到平台上引流，然后有名单加销售，原本说俩月转正要求600个名单，要不然就劝退，我的号每天名单不到十个，天天指桑骂槐，说对事不对人，有点职场PUA，我不想干了想离职，有三点困惑，不敢轻易离职 1入职签了公司规章制度，里面有一个条款，说是员工主动离职扣除当月工资，这点有法律效力吗？我害怕我现在离职到时不给我发工资2面试的时候智联招聘上的公司是天飞，签合同的时候写的天亮，签了两份，当时没写薪资，面试说的是底薪3000，还有全勤奖，说另一份盖完章之后再给我，这一个月了劳动合同还没给我3如果我现在离职万一她四月十五号不给我发工资，我应该留哪些证据维护我的合法权益Ⅰ奥对还有一个事，他入职让我们办了个手机号，用我们的省份证，卡现在不知道在哪，说是离职的话再给他注销了，这个有啥影响吗？
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
喻沙沙律师，具有扎实的法学理论知识和丰富的实践经验，从事律师
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本人毕业于南昌大学，法学专业，通过国家法律职业资格考试后，从
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本人从事律师行业20多年，精通民事、刑事、行政诉讼等各类型案
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