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公司部门经理无辜克扣工人绩效分数，我有正规请假流程，部门经理按未及时到岗克扣20分的绩效分数，相当于300左右，打电话不接，发微信不回，我要是回公司跟他理论需要1500元左右，如果起诉他我是否可以把路费和损失的钱要回来。
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
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任晓静，工作于河南盈亨律师事务所，从事法律工作10年，擅长领
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