我们公司现在把每天八小时改成九点五小时工作制合法吗-镇江劳动工伤法律咨询-法妞问答

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江苏-镇江劳动工伤1个月前

我们公司现在把每天八小时改成九点五小时工作制合法吗？这样我们的年假怎么休？年假是按天算还是按小时算的！

2位律师回复

辛鑫律师 辽宁-辽阳　辽宁文正律师事务所

您好，根据您的描述，纠纷解决还需要结合具体的案情等相关证据来做具体分析，如果您有什么疑虑或是还有其它事实未在问题当中描述的，添加微信可单独与我沟通，138 89661340，付费详谈。...

1个月前

葛伟强律师 江苏-泰州　江苏强联律师事务所

超出工作时间算加班，可以要求加班工资...

1个月前

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