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因公司架构调整，公司单方面对我进行岗位调整；且以薪酬改革为由，将我原来的固薪，改为小时制工资；现我的工作比原来下降约16%。请问公司这种做法合理吗？
杨正英律师 贵州-贵阳 贵州群众律师事务所
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2012年执业，天津市律师协会会员，精通经济纠纷，合同纠纷，
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熟悉公检法内部流程，领导过百人公司，社会经验相对丰富。擅于找
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专注于劳动法、合同法、公司法领域法律服务，有很强的责任心，坚
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