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请问在编教师(实习期内)被学校强制调到行政部门当职员合法合规吗?且该部门专业性,我并不是相关专业的。招聘时是教师,合同上写明是教师,但合同中有一条“在聘期内,甲方(学校)可以根据工作需要调整乙方工作岗位”。学校口头说明满服务期需要赔偿违约金,但合同中没写,辞职时需要给吗?不给的话学校扣档案合法吗?
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