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您好，我公司用微信通知了员工第二天不上班，但在电话中沟通赔偿时，对方同意之后又反悔了。目前是还没协商好的情况。现在我公司通知她继续上班，她不来，可以算她旷工吗？
汤莉丽律师 重庆-江北区 重庆瀚沣律师事务所
我曾经是一名军人，在部队服役22年，2016年取得法律职业资
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李永亮律师是从业多年的民商事经济纠纷律师，法律硕士研究生，中
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毕业于西北政法大学，现为新疆天雪律师事务所律师，执业以来承办
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