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广东-韶关劳动工伤1个月前

王律师你好！我想咨询一下，我在公司工作十二年多了，公司一直没有考核算工资，近几个月公司强制考核，厂质量不达标，扣我们基本工资，请问一下这样合法吗？我们应该怎么办？

1位律师回复

卢嘉铎律师 广东-广州　广东品杰律师事务所

违法行为，可以书面要求补齐，不补齐则固定证据提起仲裁，主张12个月经济补偿金，有需要可以私我微信17875302620...

1个月前

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