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福建-厦门劳动工伤1个月前

请问一下 我现在实习期 公司入职前跟我谈的工资是4500 但实际发的工资只有3500 没有签合同 这种情况怎么办呢

2位律师回复

刘利丰律师 福建-厦门　 福建皓宣律师事务所

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37"

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陈艳梅律师 福建-厦门　 北京大成（厦门）律师事务所

《劳动合同法实施条例》第六条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。　　前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的...

1个月前

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