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山西-阳泉劳动工伤1个月前

你好，单位规定开公交车不允许打手机。但是在停止状态下，保证安全情况下打了一个，就要解除劳动合同。合理吗？

1位律师回复

宋红艳律师 山西-太原　山西艾伦律师事务所

单位解除劳动合同要看是否有解除的合法依据，否则违法解除。停车状态要区分是在工作状态，车辆运营中，还是在未进入运行。要看规章制度或者合同里有没有违反规定不能打手机一次就解除合同的条款...

1个月前

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