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员工请假，领导没有批准。员工就不上班了，说是领导说:“要么休假，要么别干了”。员工认为是公司辞退了她。第二天就没有来上班，持续了近一个月。现在不来公司办离职，也不和同事交接，拒绝接电话，微信等。此员工的社保是委托第三方公司缴纳的，员工与第三方公司签订的是派遣合同。现在我司如何做?
莫惧律师 北京-丰台区 北京领创律师事务所
