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我这里有你个员工，当时通知他签合同，他没签，和当班领导请假没有批，员工自己擅自走了，当时通知他，他这样算自动离职了，因为上海疫情时隔3个多月回来了，现在他又回来上班，没超一个月，让他签合同，他还是不签，请问这样的情况，需要赔偿他么？
乔阳律师 浙江-杭州 上海三方律师事务所
南京理工大学英语专业本科，金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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律所高级合伙人，执业年限20年，专业领域：私募股权投资、企业
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刘星律师从事法律工作十余年，具有非常扎实的法学功底和良好的统
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陈小英律师，法律硕士，股权高级合伙人，专注于建筑合同纠纷、公
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