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我是小学在编教师，聘用合同是小学语文岗位，现就职的小学黄了，被领导分到幼儿园，没有征求本人意见，本人认为不能胜任，提出申请调离，领导没有批准，我到幼儿园上岗，由于受不了幼儿园的工作，出现恶心厌食，心脏难受的问题。向教育局进行了咨询，人事领导说是内部分工，不是转岗，我可以申请调离，但是领导可以不批准。
针对这些情况，我想知道1，如果我拒绝在幼儿园工作，是维护自身利益还是不服从分配，会给予开除吗？2.领导是不是侵犯了我的权利。3教育局的回答是不是不作为。4.如果我的厌食恶心加重，能否申请赔偿或者工伤。
张羽律师 黑龙江-大庆 黑龙江典通律师事务所
2012年取得法律职业资格证书，2016年至今，在河北厚正律
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王若栋律师，多年致力于解决工伤、交通事故、债权债务、建筑工程
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李满律师毕业于河北大学法学院，中国人民大学在职研究生学历（在
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