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湖南-永州劳动工伤1个月前

公司未及时支付足额劳动报酬 事后补发 可以以此为理由提出解除劳动合同并申请赔偿么

2位律师回复

裘娟律师 湖南-湘潭　 湖南湘君律师事务所

按照你的描述，是可以主张的。...

1个月前

刘保平律师 湖南-永州　 湖南博大律师事务所

可以。
根据劳动合同法第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳...

1个月前

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