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去的时候谈的工资是4500保底的，试用期3500，做了一年没有让我签转正合同，工资压一个月，也没发到那么多，现在离职了年前一个月的工资也没给我，问他就说是离职还要压一个月，我现在可以不可以去找他要劳动合同确认我上面工资是多少，然后找劳动局告他，保险也没买。虽然当时劳动合同签的是一个店，但是另一个店的活也是我们做的，没有签劳动合同！
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重庆公鸣律师事务所合伙人，担任多家国企及金融机构法律顾问，并
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郭长敏律师，现为重庆俊采律师事务所法人，曾先后在北京市中银律
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