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公司春节前贴出通知2022年春节放假时间为2022年1月28日至2022年2月六日,2月七日正常上班,放假十天。到了发工资的时候工资天上显示扣事假XX元。公司说法是工龄不满十年的只有五天年假,这个春节法定假期只有三天加上两个星期天一共五天,剩下的刚好五天年假,员工耍了五天公司每天按78元每天补贴给员工,然后按月总工资除26天后扣除五天工资,请问公司这样做合理吗合法吗?我们又还得在公司上班。请问该怎么处理才好?谢谢
印春绵律师 重庆-沙坪坝区 重庆渝深律师事务所
党员,硕士研究生,合伙人律师。平均每年办理50余件法律诉讼案
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苑海森律师,1969年10月22日生,中共党员,中级总裁律师
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2006年执业至今,现为吉林赞勋律师事务所主任,曾先后受聘或
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