没有合同，工作4个月，年前忙完无故全体辞退，该如何-揭阳劳动工伤法律咨询-法妞问答

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广东-揭阳劳动工伤1个月前

没有合同，工作4个月，年前忙完无故全体辞退，该如何维权我的利益

2位律师回复

周建国律师 广东-深圳　广东云商律师事务所

可以申请劳动仲裁，要求违法解除劳动合同赔偿金，以及未签劳动合同的二倍工资。...

1个月前

方文喜律师 广东-揭阳　广东文涵律师事务所

辞退员工的赔偿标准是，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...

1个月前

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