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重庆-铜梁区劳动工伤1个月前

离职后的工资3个月后才给？
未签劳动合同或实习合同，离职后最后一个月的工资压到三个月后才发，说说申报遇到些什么问题可能会涉及到赔偿，这样合法吗？

1位律师回复

彭小波律师 重庆-渝中区　 重庆静昇律师事务所

可以找当地的劳动监察部门进行投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。也可以通过直接向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。...

1个月前

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