没打离职报告直接离职了，领导跟我说不打离职报告有工-舟山劳动工伤法律咨询-法妞问答

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浙江-舟山劳动工伤1个月前

没打离职报告直接离职了，领导跟我说不打离职报告有工资变动违法吗

2位律师回复

蔡剑彪律师 浙江-舟山　浙江崇鑫律师事务所

公司拖欠工资的，可以向当地劳动监察部门投诉或者向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付拖欠工资。...

1个月前

毕罗春律师 浙江-舟山　浙江崇鑫律师事务所

可以找当地的劳动监察部门进行投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。也可以通过直接向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。...

1个月前

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