在公司工作了8天被无故辞退该如何处理-姑苏区劳动工伤法律咨询-法妞问答

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江苏-苏州劳动工伤1个月前

在公司工作了8天被无故辞退该如何处理

1位律师回复

郎婧律师 江苏-苏州　北京德和衡（苏州）律所事务所

如果是在试用期公司可以辞退，工资结算清楚即可；如果是签了劳动合同，可申请劳动仲裁...

1个月前

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