永康市劳动工伤法律咨询

• 您好 本公司一职工受工伤 住院14天 诊断证明书诊疗意见该员工休息2周，构不成伤残的，公司应该怎么进

  赵丽书律师 浙江-金华浙江金正大律师事务所

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• 劳动者30天前申请离职，三十天后用人单位以没有领导签字为由，不让其离职擅自离职就要扣除一个月薪水，这

  赵丽书律师 浙江-金华浙江金正大律师事务所

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• 你好，我的劳动合同去年到期了，年底和老板口头说一声了，今年过来也和老板说不来这边上班，他也叫人来劝我

  胡金林律师 浙江-金华浙江泽大（义乌）律师事务所

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• 请问一下，在房租交一年没住到一年能退房租吗？是在退了押金的情况下。没签合同

  赵丽书律师 浙江-金华浙江金正大律师事务所

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• 劳动合同一年的，老板在未通知员工的情况下辞退员工，违法吗

  曹东浩律师 浙江-嘉兴浙江康恒律师事务所

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• 暑假在58网上找了教育培训工作，招聘信息写着100元日结，去了以后负责人和我们说2600一个月，最后

  徐正红律师 浙江-金华浙江泽大（金华）律师事务所

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• 我应聘的岗位是一家房地产销售，试用期是7天，去应聘的时候说做满7天就发工资，但现在说要做到第八天才发

  赵丽书律师 浙江-金华浙江金正大律师事务所

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• 就是我在厂里辞职要扣百分之五十的工资合法吗

  施江涛律师 浙江-金华浙江亚琥律师事务所

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• 包工头拖欠工人的工资，要怎么办

  胡范辉律师 浙江-金华浙江义乌商城法律事务所

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• 打工十天不做了，拿不到工资怎么办

  吴梦丽律师 浙江-台州浙江环立律师事务所

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