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浙江-绍兴婚姻家庭1个月前

绍兴地区关于育儿假有什么规定吗

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方君伟律师 浙江-温州 浙江迦金律师事务所

  • 绍兴产假时长规定如下:

      为了更好地保障生育妇女的身心康复,《条例》规定,女方在享受国家规定产假的基础上:

      生育一孩延长产假60天,总计158天;

      生育二孩、三孩延长产假90天,总计188天。

      难产的,增加产假15 天;生育多胞胎的,每多生育 1 个婴儿,增加产假 15 天。女职工怀孕不满 4 个月流产的,享受产假 15 天;怀孕满 4 个月流产的,享受产假 42 天。

      宝妈们休产假,宝爸们可以休15天护理假。同时,在子女三周岁内,夫妻双方每年还可以各享受10天育儿假。新修改的《条例》还为独生子女们留了时间照顾父母。如果你是独生子女且家庭老年人年满60周岁,每年就可以享受5天独生子女陪护父母假

    1个月前

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