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入职后公司未签劳动合同，期间多次询问公司以各种理由拒签，第八个月时继续提出未果，隧提出来离职，公司就说马上签，但本人已不愿留，公司提出等招到人接替可离职，第十个月时依旧无人接替，本人提出可继续签订合同，公司以编制已满为由让我等着竞聘，如果提出赔偿，能赔偿几个月的工资，需要准备哪些资料呢？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
多年企事业单位工作经验，至今扔担任多加企事业单位法律顾问。擅
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毕业于全国211重点大学的大学专科，2012年执业至今，一直
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内蒙古庆胜律师事务所律所，专业从事民商事案件代理，包括婚姻家
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自2005年开始从事律师工作。在多年的执业中，担任法律顾问，
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