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员工入职1年1个月，去年12月份，因员工表现较差，给公司造成损失，公司与员工协商解除劳动合同，并补偿一个月工资，员工同意离职，过后又反悔，劳动仲裁公司，要求赔偿年假5天和违法解除劳动合同2倍工资及其他费用。
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
2012年执业，天津市律师协会会员，精通经济纠纷，合同纠纷，
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熟悉公检法内部流程，领导过百人公司，社会经验相对丰富。擅于找
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