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员工要离职了,单位结算时扣取了员工最后一个月的全额社保(个人部份和公司部份)。理由是员工要离职了,所以公司不再给员工购买社保,当月社保局从公司社保账户内扣的款要员工自行承担。 请问这样的做法正确吗,有何法律依据?
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王宝贤律师毕业于西北政法大学,法学学士,2018年通过国家法
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