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河南-郑州劳动工伤1个月前

能不能以单位未给我缴纳社保解除劳动合同

查看王文涛律师的回答

王文涛律师 河南-郑州 河南亚太人律师事务所

  • 劳动者可以解除劳动合同的情形
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    (二)未及时足额支付劳动报酬的；
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    因此，可以以用人单位未缴纳社保为由解除劳动合同

    1个月前

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