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你好，我是21年5月入职，我公司有缴纳社保，但是未签订劳动合同。今年开始拖欠工资，一直未足额发当月工资，分次发放，工资是公账和私账分两次发的。现在还没发完8-11月工资，然后今天说要扣我底薪30%，提成50%，我可以提出被迫离职吗？
曾剑凌律师 广东-广州 广东杰海律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
在职研究生学历，从事公安工作12年，律师执业20年。以客户至
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毕业于中国石油大学法学专业，获得法学学士学位。法律功底深厚，
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孙国盛，山东鲁熙律师事务所律师，济南大学法学专业，学士学位。
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周建峰，北京海润天睿（淄博）律师事务所执业律师，诉讼方面专注
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