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您好，跟原公司合同约定每月10号发放工资，但公司未经我的允许把我调遣给其他公司造成工资迟发，有9月份迟发20多天，10月份迟发三天，11月份迟发1天，像这种情况可以立即解除劳动合同吗
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
我曾经是一名军人，在部队服役22年，2016年取得法律职业资
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具有人力资源管理师心理咨询师企业合规师（高级）相关资质，为当
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毕业于西北政法大学，现为新疆天雪律师事务所律师，执业以来承办
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