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上海-虹口区劳动工伤1个月前

用人单位一直不与我续签合同,但上班仍正常上班 现在本人感觉企业要倒闭了 向用人单位提起离职 可以等到多少经济赔偿呢 咨询一下

查看陆诗宇律师的回答

陆诗宇律师 上海-静安区 上海元砚律师事务所

  • 未签劳动合同超过一个月的可以主张未签劳动合同二倍工资差额,若同时存在未按时支付工资而导致被迫离职的 可以主张经济补偿。考虑到所描述的公司财务状况,建议这边尽快启动有关程序,以保障自身权益。

    1个月前

值得一听

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