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浙江-杭州劳动工伤1个月前

你好,入职有一年了,被领导面谈说能力和岗位不匹配,当场写了离职申请,而且就10来天的交接时间。这种情况合规么,是否能走仲裁呢

查看蒋莹莹律师的回答

蒋莹莹律师 浙江-杭州 浙江路友律所事务所

  • 离职申请如果写的是你主动申请离职 没有其他材料比如录音或者书面是因为你能力不符要求你离职的证据,很容易被仲裁委认为是你主动申请离职的 还是补充材料以后再仲裁吧。

    1个月前

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