卢绮珊律师解答了关于用人单位不签订劳动合同双倍工资补偿给...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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广东-清远劳动工伤1个月前

关于用人单位不签订劳动合同双倍工资补偿给劳动方的问题

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卢绮珊律师 广东-清远 广东明典律师事务所

　　　《劳动合同法》第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。第十四条的3款，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
综上，用人单位不签订书面劳动合同的，从第二个月开始计算双倍工资，计算十一个月，满一年不签订书面劳动合同，视为与用人单位订立了无固定日照劳动合同。

1个月前

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