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因为本公司没和和签劳务合同没有任何保险我6月3日递辞工书公司说要一个月后才可以离职,可21日我因上班迟到,说我漏乘要罚我三千块6月22日公司要我去办离职手续,这样算是公司辞退我吗?我要求公司一次性付我5.6月的工资,公司是30号发工资,公司这样罚款违法吗?我该如何保护自己的权益
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王琛峰律师,深耕于民商刑行领域多年,取得一定成绩,用理智、激
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就职于北京盈科(太原)律师事务所,主要从事民商事法律事务,熟
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