您好,欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线:400-618-8116

地区切换:铜陵市

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 黑龙江劳动工伤法律咨询 > 双鸭山劳动工伤法律咨询

+手机用户

黑龙江-双鸭山劳动工伤1个月前

招聘公告上写的是试用期三个月,三个月以后给交五险一金,给开基本工资和绩效。 现在干满三个月了,期间一直没签试用期合同。 现在被领导口头辞退,没有书面辞退材料。 问:可以要从第二个开始的双倍工资吗?可以要试用期三个月的单位应该交保险的钱吗?应该去哪里主张权利呢?需要准备能证明我上班三个月材料吗?

查看马国微律师的回答

马国微律师 黑龙江-哈尔滨 黑龙江龙广律师事务所

  • 您好,可以主张未签合同的双倍赔偿金,可以到劳动监察大队投诉,或者申请仲裁,我我需要准备您在单位上班的证据,具体可以来电咨询18645086158微信同步

    1个月前

值得一听

您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95620人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

公务员退休后嫖娼会影响工资吗 86261人查看

赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所

退休教师嫖娼让抓了对以后的工资有影响吗? 68012人查看

徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所

发布咨询

关注法妞问答,查看更多精彩内容

微信扫一扫,关注二维码

客服热线:400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址:济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2025 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案:鲁ICP备16004136号-2   增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决?马上咨询在线专业律师,10746 位律师在线 3 分钟快速回复! 立即咨询