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离职员工利用掌握企业客户信息及企业经营漏洞，要求以现金形式补偿其刚入职时的两年社保（后两年已为其正常缴纳），企业同意补缴但其非现金形式，后又说同意，但另补偿五千元，是否构成敲诈行为
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军转律师，律师执业前是一名有着22年军旅生涯的中校军官，执业
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