包婷婷律师解答了经常迟到，公司可以以这个理由辞退员工吗...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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北京-丰台区劳动工伤1个月前

经常迟到，公司可以以这个理由辞退员工吗

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包婷婷律师 北京-朝阳区 北京凯耀律师事务所

合法的，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的(特别提示:用人单位须对劳动者不符合录用条件提供证明。)(2)严重违反用人单位的规章制度的（3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。

1个月前

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