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上海-嘉定区劳动工伤1个月前

您好律师 !我在现在的日企设计公司工作了两年多。并且在合同期内公司变更合同 (调整薪资构成方式 绩效考核制度,并且一堆复杂的计算方式,没有显示明确的薪资数额 )如果拒绝签字能获得多少赔偿呢?

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孙茹莺律师 上海-普陀区 上海九泽律师事务所

  • 你好是否构成变相降薪需要进一步看变更前后差异决定

    1个月前

  • 新构成的薪资组成方式 月劳动报酬=月岗位基本工资+月效益工资+月度奖金。 月岗位基本工资可以知道 另外两项都是未知 。

    1个月前

  • 值得一听

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