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安徽-宣城劳动工伤1个月前

￥9.90

公司以造成损失为由拖欠工资

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胡启俊律师 安徽-宣城 安徽宣广律师事务所

  • 劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。劳动者获得劳动报酬的权利受到法律保护，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。本案中，医药公司以卢小姐给公司造成损失为由拒不发放其工资，违反了劳动法、劳动合同法的相关规定。

    1个月前

  • 及时早点去劳动部门举报

    1个月前

  • 那造成的损失怎么办？事情是这样的，公司从2017年开始买出口信用险，为了扩大业务，公司鼓励我们在保险范围内给客户放账出货，在2018年底有一个长期放账的英国客户不小心出货多了超出了部分保险限额，我发现后第一时间与公司商量解决办法，因为客户承诺只要先放货给他，他可以后面再付，否则货在码头提不出来产生滞港费用只会让他资金更紧张，公司同意先把共计20万美金左右的货先放给客户，后期再追款。经过四年追进，客户分多次小额共计付回18万美金左右，尚余23238美金，但客户付的越来越慢，基本好几个月付几千美金。本人于2021年中就提出辞职并交接到三月底，当时并没有说要扣押工资，但四月离职后于四月底通知我需要扣押未发的一个月工资（大概税后9000元左右外加2800元奖金），要等最后的回款搞清楚再给我。

    1个月前

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